自主题教育开展以来，陕煤层气公司纪委聚焦主题教育基础任务，狠抓划定行动落实，在思想学习、调研结果、督导整改、视频创作上下功夫，借主题教育“春风”，把主题教育结果转化为纪检监察事情走深走实的具体行动和实践效果。

坚持“学思”共用，思想上紧跟“节拍”。该公司纪委围绕“如何学，如何思”建立并固化个人学习、集体学习，每月探讨学习的交流机制，接纳线上线下相结合的方法，比照理论学习，政治素养、继续作为、事情作风、廉洁自律等5个方面知识内容，逐一比照梳理，细化学习内容，边学习，边比照，边检视，把学习具体化与主题教育贯串始终。同时，将主题教育学习与《纪检监察干部教育培训计划》相结合，研究制定年度学习计划，明确学习内容，学习时限，让学习“活起来”。

用好调研“传家宝”推动监督落实落地。该公司纪委以“四不两直”方法先后赴生态工业公司、榆林分公司项目部等5家单位走访调研，本着把事情中的短板弱项搞清楚，推动破解难题。在项目部通过实地调研，明察暗访、发放调盘问卷、交流座谈实时掌握并精准深挖掣肘运营治理的问题泉源，形成建议对策10余条，对涉及职工群众利益的问题，广泛征集意见建议，集思广益寻找解决良策，催促压实管企治企政治责任。

聚焦督导整改“后半篇文章”，落实责任。扎实做好督导整改“后半篇文章”作为检视主题教育的效果的试金石，紧盯责任清单，催促党委实时制定计划，明确责任分工，狠抓步伐落实等，比照整理清单，通过查阅资料，谈话交流等方法，周推进、月检查，严督实导，以最严格的标准立行立改，连续用力推动督导整改事情走深走实。同时，该公司纪委设立主题教育监督举报电话、邮箱，确保督导整改问题整改满意度和职工认可度，推进整改落掷地有声。

微视频作出“大学问”，各处开出“向阳花”。为使党员干部时刻坚持清醒头脑，该公司纪委每逢重大节假日前夕，以形式新颖、内容生动生动为载体拍摄制作警示教育片，通过让领导干部亲身加入拍摄，抵达以案为鉴、以案明纪。上半年以来，该公司纪委拍摄的《送你一朵小红花》《廉洁提醒对对子》《端午话廉洁  过节“不失节”》等警示教育片，进一步强化了领导干部“知敬畏、存戒惧、守底线”的纪律意识，做到警钟长鸣。

下一步，该公司纪委将继续抓勤学习，着力在学深悟透、融会领悟、真信笃行上下功夫，着重跟踪督查好专项整治事情，努力实现新时代纪检监察事情高质量生长，为公司高质量生长提供坚强纪律包管。

（马晴盼）