新年伊始,澄合分公司党委召开党委会,认真研究《2022年党风廉政建设事情要点》,并组织党员干部认真学习《中国共产党十九届中央纪律检查委员会第六次全体集会公报》,给党员领导干部上好廉洁教育新年第一课。
该公司党委划分与下层2个党支部书记和8个部室卖力人签订了《2022年党风廉政建设目标责任书》,明确2022年目标责任为:每季度研究安排一次党风廉政建设和反腐倡廉事情,并增强监督检查和执行情况的考核,严肃责任追究。增强警示教育,强化正面引导。增强党的纪律和规则,尤其是政治纪律和政治规则的教育、监督和治理,强化对纪律执行情况的监督检查,坚决纠正无组织、无纪律、无规则行为,包管公司重大决策安排和各项规章制度的贯彻落实。从重要节点和具体问题入手,完善制度建设,流通监督渠道。深入落实“中央八项划定”精神,坚决阻挡“四风”,持之以恒增强干部作风建设。做好抓早抓小事情,对党员干部身上的问题早发明、早提醒、早处理。严格执行领导干部个人事项报告等制度,推进廉洁危害防控事情,增强党内监督,加大治本力度,提升预防糜烂事情水平。深入推进廉洁文化建设,弘扬社会主义焦点价值观,弘扬中华民族优秀古板文化,多形式、全方位增强反腐倡廉宣布道育,着力营造风清气正的小情况。(澄合分公司 陶 岗)