“公生明，廉生威
；日常教育不绝线，监督提醒不间断。”在澄合分公司廉洁文化墙上，一行行廉政警句和纪委履责“路线图”经常吸引干部职工驻足学习寓目。

今年以来，该公司纪委聚焦高质量生长主题，研究制定纪检事情规程，明确纪委履职“任务书”“路线图”，从催促党员干部遵守党纪党规和执规律则等方面明确了五大项、18小项主要职责，同时还划出规则“硬杠杠”，要求纪检干部对党忠诚，洁净继续，认真履职，按期向公司党委和上级纪委汇报事情、述责述廉。

该公司纪委凭据“任务书”和“路线图”，不绝提升监督检查效能。通过大力推进纪律宣传月、廉洁文化建设，不绝增强党员干部的纪律意识和廉政意识
；充分发挥各级纪检干部的力量，紧盯公司“三重一大”决策、招投标、物资采购、条约治理等方面的权力运行
；认真梳理党员干部权力运行廉政危害点，建立完善岗位廉政危害防控体系
；发挥下层党支部纪检委员监督作用，抓好党员的作风建设。致力为公司生产经营事情注入“清廉活力”。

该公司纪委立足“买通监督最后一公里”，凭据抓干部作风建设“任务书”“路线图”，聚焦小微权力运行、群众身边糜烂和不正之风、宁静责任制落实、事情任务完成等问题开展常态化监督检查。紧盯“要害少数”，突出“见人见事见效”
；紧盯形式主义权要主义、下层“微糜烂”和群众“急难愁盼”问题开展专项整治，增进监督下沉、监督落地，不绝提高监督质效。

该公司纪委大力推动廉洁文化进机关、进部分、进车间、进项目、进家庭“五进”运动，擦亮廉洁文化品牌。认真做好“以案促改”事情，实时总结剖析违纪违规问题，扎实做好警示教育、整改落实、建章立制、案件核办等“后半篇文章”，推动整改、治理领悟融合，一体推进“三不”机制，努力把“划定行动”做到位，把“自选行动”做出彩。

该公司纪委注重纪检事情调研，破解种种监督难题。以“路线图”推动各项监督检查事情落地落实。不绝健全纪委事情例会、纪检事情汇报、纪检业务培训、纪检档案治理等制度，激活下层监督“神经末梢”。

                      （澄合分公司 陶岗 达亮）